Kristian Kristensen’s Blog


Microsoft Interview – the Result [English] [Dansk]

Posted in MSP,Microsoft,Misc by Kristian Kristensen on the January 8th, 2007

I’ve just send this email to the exchange students from WVU, and thought that I might aswell post it here on my blog. I might post some follow ups to further explain the process and what I discover during my visa waive investigation.

I’ve finally received an answer from Microsoft. First the good news, they are interested in hiring me. Then the bad news, they can’t get me into the country because of visa issues.

When you enter the US on a J1 Visa you are almost always subject to the 2 year home residency rule, which says that after your stay in the US you have to return to your home country and stay for 2 years, before you can enter the US again on another visa. In some special cases this requirement can be waived, and I’m currently investigating if that would be possible. However, it doesn’t look good. Microsoft have told me that if I succeed in getting the rule waived they would continue the hiring process.

So that’s the story, the end result is that I probably won’t get the job. And it sucks! If the situation changes I’ll email again.

I really appreciate that a lot of you have contacted me and asked how the thing with Microsoft went.

I hope that your New Years went well. Everyday life is starting to settle in, and it’s a bit sad. Who would have thought that you could miss life in Motown?!?!? :-)

‘Till next time, take care, Kristian  

Og til dem der hellere vil have det på dansk.
Jeg har fået svar fra min recruiter ved Microsoft ,og de er interessrede i at ansætte mig, men kan ikke få mig ind i landet pga. visum problemer. Det visum jeg var på i efteråret har en 2 års klausul, der siger man skal blive i sit hjemland i 2 år før man kan komme ind i landet igen. Under visse omstændigheder kan man få dette krav frafaldet, og det er jeg ved at undersøge nu. Microsoft har sagt at hvis det lykkedes for mig, er de stadig interesserede. Jeg har talt med Fullbright kommisionens studivejeldning, og det lyder ikke alt for positivt med at få reglen frafaldet. Men jeg fortsætter; det skal i hvert fald prøves!

  • If you like my writing you should subscribe to my RSS feed.

    5 Responses to 'Microsoft Interview – the Result [English] [Dansk]'

    Subscribe to comments with RSS or TrackBack to 'Microsoft Interview – the Result [English] [Dansk]'.

    1. Kim Schulz said,

      on January 8th, 2007 at 7:33 pm

      fandeme bittert. Håber godt nok du finder en løsning på problemet når nu du har været så meget igennem derovre for at få jobbet.


    2. on January 8th, 2007 at 8:39 pm

      Tak. Ja, jeg giver det i hvert alt hvad den kan trække. Så må vi se hvor langt det rækker.
      Og her gik man og troede man levede i en globaliseret verden med fri bevægelighed…

    3. Martin said,

      on January 10th, 2007 at 12:13 am

      Ak, ak :-( Det lyder præcis som i gamle dage hvor folk var stavnsbundet til et bestemt sted og ikke bare kunne flytte rundt som de ville! Surt show…

      Jeg blev meget overrasket da jeg første gang hørte om den slags regler, jeg ville aldrig have troet at man kunne udelukke sig selv fra at arbejde i et land blot ved at være udvekslingsstudent der. Nærmest tvært imod — som udvekslingsstudent er det jo oplagt at knytte nogle forbindelser og så udnytte dem bagefter ved at vende tilbage.

      Mystisk, mystisk… den slags regler er vist ikke til for at man skal kunne forstå dem :-)


    4. on January 10th, 2007 at 10:34 am

      Ja, man skulle nemlig ikke tro det var et handicap, men det er åbenbart meningen at det kræver indsats at komme ind. Nu må vi se hvad der sker. Uden at tage sorgerne få forskud, ser det desværre ikke særlig positivt ud. Men man kan jo trøste sig med at det ikke er mig de ikke vil ha’, men nogle “arcane” bureaukratiske regler… Det skulle efter sigende være ligeså svært at komme ind i Danmark. Så kan man tænke lidt over den.

    5. Thomas said,

      on January 31st, 2007 at 3:38 am

      Hej Kristian,

      “Two year rule” er oprettet for at undgaa at man draener de forskellige lande for hoejtuddannet arbejdskraft.

      Naar der er sagt, saa er det fandme surt. Det er jo ikke hver dag at man har muligheder for at blive ansat hos MS.

    Leave a Reply

    You must be logged in to post a comment.